Un vent nouveau souffle sur le Tadla Azilal. Pour qu’il puisse apporter fraîcheur, pluie et bonne moisson ; il est primordial que ce vent soit canalisé, orienté et fructifié par les forces vives de la région. Une de celles-ci, pourrait être constituée par la presse régionale, dont la mission et le devoir sont d’informer les citoyens tout en réagissant aux déviations par rapport à la saine gestion de la res publica, à la bonne gouvernance ainsi que de participer à l’éducation et au civisme des citoyens. Cette profession dite « de tous les risques » a été ennoblie davantage par le souverain dans sa lettre du 15 novembre 2002, qui en a fait une nécessité vitale pour la construction d’un Etat de droit, démocratique et économiquement fort.
Force est de constater jusqu’à présent, que tous les journalistes de notre région, ne sont pas les parangons de la déontologie professionnelle et encore moins de la vertu. Au « lieu de chercher la vérité et avoir le courage de la dire, certains ont subi la loi du mensonge triomphant qui passe ». Nous avons vu en effet, des pique-assiettes, faire tantôt de l’omerta leur devise et puiser tantôt dans la désinformation, l’amalgame et la propagande. Puis, ils se sont ligués avec les ennemis de la liberté d’expression contre leurs confrères portant ainsi, un grand préjudice à la profession.
Devons-nous faire de ce passé et de ces agissements mesquins et irresponsables, table rase ?
Pour inhumer ce triste legs, il serait nécessaire que ces « journalistes » fassent leur mea culpa d’autant plus que leur « culture politique » s’y prête bien, comme il faudrait aussi repenser le cadre de travail de la presse en restructurant à l’échelle régionale cette profession par sa soumission aux règles et à la morale en vigueur, avec un minimum d’esprit critique, de bon sens et d’objectivité et tout ce que cela exige comme respect mutuel entre confrères.
En agissant ainsi nous aurions prouvé notre maturité pour commencer une nouvelle ère et participer à faire pérenniser ce nouveau souffle que connaît la région en lui servant de feedback. Celui-ci reste nécessaire à tout projet de changement.
