Chacun de vous veut atteindre ses objectifs le plus rapidement possible. C’est légitime ! Mais il faut tout d’abord commencer par le commencement et ne jamais brûler les étapes, car à mon avis ils sont pas beaucoup. Avant tout, éliminez vos mauvaises habitudes dans le travail. C’est pas grave si c’est votre premier job, normal de tomber dans des pièges du manque d’expérience ou être victime des paroles de vos collaborateurs ou vos proches. Mais lorsque vous êtes stable dans votre poste après au maximum une année, il faut s’arrêter et se poser une grande question « comment obtenir une promotion ».
Dans cet article je vais essayer de vous transmettre quelques outils simples et efficaces, un petit coup de pousse pour échapper à votre zone et avancer avec un grand pas vers l’avenir.
D’abord il faut penser à éliminer vos relations insatisfaisantes ainsi que vos croyances limitatives et tirez un trait sur le passé. Gardez juste un bagage à main qui ne va pas vous ralentir dans vote démarche.
Soignez votre apparence et accorder de l’importance à l’image professionnelle, car une apparence négligée peut en effet vous défavoriser vis à vis de vos supérieurs et vos clients. Si vous avez un peu de mal à y arriver, essayez d’adopter le look ou le style d’un autre, un directeur ou même un président car il n’y a pas de copyright. Vous pouvez au premier temps faire du copier-coller et avec le temps vous trouverez votre propre personnalité puisque la tenue soulignera les traits de votre personnalité.
Arrivez tôt le matin, lisez vos mails, notez la liste de vos projets en cours pour la journée sur un papier. Après l’achèvement de chaque tâche barrez-la et essayez de les suivre une par une jusqu’à la fin. Restez tard pour terminer votre travail dans les délais et ne sortez jamais avant l’heure. Terminez votre travail même à la maison si nécessaire mais surtout il faut savoir gérer vos projets et en aucun cas montrer à votre supérieur que vous êtes submergé par le travail.
Ensuite, faites tout ce que vous pouvez pour être découvert et apprécié par vos supérieurs. Mettez votre travail en valeur, apprenez et maîtriser l’anglais et les logiciels de bureautique. Soignez vos rapports avec des photos des graphiques et des tableaux. Envoyez au moins une fois par semaine à vos supérieurs de nouvelles idées de travail, de nouvelles présentations de la société, des études de marché, des nouvelles économiques en relation avec votre activité, des bilans de travail et surtout des résultats sous forme de chiffres. Ainsi, vos supérieurs vont confierons de nouvelles responsabilités car tout simplement soit ils n’ont pas la capacité technique, soit ils n’ont pas le temps de les effectuer eux-mêmes.
Essayez aussi d’être l’homme de l’ombre et ne jamais court-circuiter votre supérieur hiérarchique direct car un faux geste peut vous placer face au mur et que c’est ce supérieur qui va vous placer dans les rails de la progression. Alors pourquoi perdre à l’avance ! Prouvez que vous êtes son « bras droit » et gagniez sa confiance. Cherchez des projets que vous pourriez réaliser afin de l’aider avec succès et qui auraient un impact très favorable sur le fonctionnement de votre entreprise. Ne vous engagez pas trop, et restez réservé tant que votre travail n’est pas encore achevé.
Mais avant de suivre ces conseils, essayez de cerner vos défaillances et aussi les compétences et les connaissances dont vous aurez besoin pour vous améliorer. Fréquentez des gens qui pourront avoir une valeur ajoutée. Créez ou adhérez à des association ou des parties politiques. Il faut être actif car vous êtes seul responsable de votre avenir. Il ne faut pas perdre votre temps dans les cafés et n’oubliez pas de vous formez pendant votre temps libre.
